会社ユニホームに対する当社の考え方

1. まずはこの4つを意識して欲しいと考えています。
① 働くという意識が生じ、プライベートとの区別がつく
② 職業を象徴する結果、職業に対してプライドが抱ける
③ 自前の衣服が汚れたり傷んだりしないため、働き(作業し)やすい
④ アイデンティティー(例:「私は、松沢運送店の社員である」ということ)、仲間意識、連帯感が持てる

2. 顧客や取引先など外部に与える、対外的効果
相手の第一印象をコントロールするために活用して頂きたいのが制服の役目だと思い、
制服で「その企業らしさ」・「松沢運送店らしさ」、気さくさ・誠実さ・明るさ・信頼感・
ユニークさを皆さんで作り上げて頂きたいです。
それらがやがて、企業ブランド価値を向上させ、多方面で様々な効果をもたらしてくれるはずです。

3. 着る人に与える、対内的効果
2.であげた効果と同時に、社員間同士の意識にも影響を与えると思い、
なかでも重要な効果は、社員間同士の一体感の醸成だと思います。

2022年02月03日